4 stycznia 2012 r.
Informacja o wynikach naboru
na stanowisko Broker Innowacji
w Kieleckim Parku Technologicznym (nr ref. 7/11)
(nazwa stanowiska pracy)
Informujemy, że w wyniku zakończenia procedury naboru na ww. stanowisko
nie została wybrana żadna osoba.
Uzasadnienie dokonanego wyboru:
W przedmiotowym postępowaniu zostało złożonych 2 aplikacje na stanowisko Brokera Innowacji w Kieleckim Parku Technologicznym, które przeszły ocenę formalną. Przeprowadzono rozmowy kwalifikacyjne z wiedzy ogólnej związanej z wymaganiami na ww. stanowisko. Jednakże, z uwagi na fakt, iż żadna z kandydatur nie spełniła oczekiwań pracodawcy, wynik naboru jest negatywny.
Dyrektor
(-)
Szymon Mazurkiewicz
/zatwierdził/
13.12.2011 r.
Lista kandydatów spełniających wymagania formalne na stanowisko Brokera Innowacji w Kieleckim Parku Technologicznym.
Z niżej wymienionymi osobami skontaktujemy się telefonicznie w celu ustalenia terminu rozmowy kwalifikacyjnej
Lp. |
Nazwisko i Imię
|
Miejsce zamieszkania |
1.
|
Anna Warowiec
|
Kielce |
2. |
Magdalena Głuch |
Kielce |
Dyrektor
(-)
Szymon Mazurkiewicz
/zatwierdził/
DYREKTOR KIELECKIEGO PARKU TECHNOLOGICZNEGO
ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze
inspektora – Broker innowacji w Kieleckim Parku Technologicznym
– Dział Doradztwa i Transferu Technologii
NR REF: 7/11
Liczba lub wymiar etatu: 1,0
Umowa na czas określony 01.01.2012r. – 30.06.2013r.
Główne obowiązki:
- stworzenie bazy danych przedsiębiorstw zainteresowanych wzornictwem użytkowym i przemysłowym
- nawiązanie trwałej współpracy z przedsiębiorstwami w zakresie realizacji proinnowacyjnych usług wzorniczych
- organizowanie i koordynowanie harmonogramu wykonywania usług proinnowacyjnych na rzecz przedsiębiorstw
- organizowanie wizyt i spotkań z przedsiębiorstwami
- współudział w organizacji forum innowacji oraz parter search
- współudział w przygotowywaniu i udzielaniu informacji o przebiegu realizacji projektu i jego efektach do Lidera projektu – Województwa Świętokrzyskiego, Biura Innowacji Urzędu Marszałkowskiego Województwa Świętokrzyskiego oraz dla Instytucji Pośredniczącej
- przygotowanie sprawozdań merytorycznych ze stanu realizacji poszczególnych działań projektowych
- promocja działań projektowych zgodnie z zasadami Europejskiego Funduszu Społecznego mającej na celu dotarcie do jak najszerszego grona potencjalnych odbiorców, a także maksymalne rozpowszechnienie idei Projektu
- współpraca przy opracowywaniu SIWZ oraz udział w pracach komisjach przetargowych
- organizacja i budowanie systemu wsparcia szkoleniowo-doradczego dla przedsiębiorstw
- organizacja, administracja i obsługa warsztatów, seminariów i konferencji tematycznych
- rekrutacja oraz nawiązywanie trwałej współpracy z doradcami, ekspertami
- raportowanie i monitorowanie przebiegu systemu wsparcia doradczego dla przedsiębiorstw
- uczestnictwo w szkoleniach podnoszących kwalifikacje i inne wynikające z bieżącej realizacji Projektu
Wykształcenie: wyższe magisterskie
Wymagania konieczne:
- wymagane wykształcenie wyższe magisterskie
- min. 2-letni staż pracy
- udokumentowane doświadczenie w świadczeniu usług doradczych i/lub szkoleniowych na rzecz przedsiębiorstw
- znajomość ustaw o samorządzie gminnym i powiatowym, Ustawy Prawo Zamówień Publicznych, Kodeksu Postępowania Administracyjnego, Ustawy o Finansach Publicznych
- znajomość obsługi komputera i urządzeń biurowych
- praktyczna umiejętność posługiwania się aplikacjami komputerowymi pakiet MS Office, przeglądarkami internetowymi oraz pocztą elektroniczną
- udokumentowana znajomość języka angielskiego
- posiadanie obywatelstwa polskiego
Wymagania pożądane:
- znajomość zasad funkcjonowania parków naukowo-technologicznych oraz inkubatorów technologicznych
- znajomość podstawowych zagadnień dotyczących rozwoju innowacyjności w Polsce i inicjatyw Unii Europejskiej w zakresie wsparcia kapitałowego przedsiębiorstw
- znajomość zasad funkcjonowania sektora przedsiębiorstw oraz gospodarki
- realizacja projektów współfinansowanych ze środków Funduszy Strukturalnych Unii Europejskiej, w tym szczególnie z Europejskiego Fundusz Społecznego
- znajomość zasad transferu/komercjalizacji wiedzy
- umiejętność oceny przedsięwzięć związanych z zakładaniem i prowadzeniem działalności gospodarczej
- zdolność do pracy nad kilkoma projektami równocześnie i umiejętność oceny priorytetów
- zdolności analityczne oraz organizacyjne
- inicjatywa, kreatywność, komunikatywność i umiejętność pracy w zespole
- łatwość nawiązywania kontaktów
- obowiązkowość
Wymagane dokumenty i oświadczenia:
- list motywacyjny
- CV
- kopia dowodu osobistego
- kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie (dyplom lub zaświadczenie o odbytych studiach)
- kopie dokumentów potwierdzających wyżej wymieniony staż pracy
- kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie w świadczeniu usług doradczych i/lub szkoleniowych na rzecz przedsiębiorstw
- kopie dokumentów potwierdzających znajomość języka angielskiego
- oświadczenie kandydata o wyrażaniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji
- oświadczenie kandydata, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe
- oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych
- ryginał kwestionariusza osobowego
Wzory oświadczeń oraz kwestionariusz osobowy dostępne są na stronie BIP Kieleckiego Parku Technologicznego (www.bip.technopark.kielce.pl w zakładce Rekrutacja).
Dokumenty należy składać w terminie do dnia
8 grudnia 2011 r. bezpośrednio w siedzibie Kieleckiego Parku Technologicznego w Kielcach, ul. Olszewskiego 6 lub przesłać pocztą (decyduje data wpływu), na adres:
Kielecki Park Technologiczny ul. Olszewskiego 6, 25-663 Kielce z dopiskiem:
"Broker innowacji nr. ref.: 7/11”
Dokumenty do pobrania:
Dyrektor
(-)
Szymon Mazurkiewicz
/zatwierdził/