Rekrutacja

-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

 Znak sprawy KPT-DOA.111.3.2021                                                                                                                                                                     Kielce, 28.04.2021 r.

 

 

 

Informacja o wynikach naboru na stanowisko
Główny Specjalista, Dział Inkubacji i Akceleracji
(NR REF:  3/2021)

 

   

Informujemy,  że w odpowiedzi na ogłoszony nabór wpłynęła 1 oferta.

W wyniku zakończenia procedury naboru na w/w stanowisko została wybrana Pani Karolina Kaczmarska zamieszkała w Kielcach.

 

Dokumenty do pobrania:

Wyniki naboru

 
Justyna Lichosik
/-/
Dyrektor Kieleckiego Parku Technologicznego

 

-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

 Znak sprawy KPT-DOA.111.3.2021                                                                                                                                                                     Kielce, 13.04.2021 r.

 
DYREKTOR KIELECKIEGO PARKU TECHNOLOGICZNEGO W KIELCACH
ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze -
Główny Specjalista, Dział Inkubacji i Akceleracji
(NR REF:  3/2021)
 

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Kieleckim Park Technologicznym, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6%
 
Liczba lub wymiar etatu: 1,0

Główne zadania i obowiązki na stanowisku pracy:

• podejmowanie działań w zakresie kreowania nowych inicjatyw zgodnych z celami statutowymi KPT,
• opracowywanie koncepcji nowych przedsięwzięć i projektów związanych z rozwojem działań statutowych KPT,
• aplikowanie o środki finansowe w zakresie realizacji nowych inicjatyw, przedsięwzięć oraz projektów rozwojowych,
• realizacja projektów, w tym partnerskich na poziomie regionu, kraju oraz w skali międzynarodowej służących rozwojowi i wypełnianiu misji KPT,
• współudział w tworzeniu nowego zakresu usług proinnowacyjnych dla przedsiębiorstw z sektora MSP, w tym lokatorów KPT,
• organizacja systemu inkubacji i akceleracji dla osób indywidualnych, lokatorów KPT oraz firm zewnętrznych,
• organizowanie spotkań, konferencji, seminariów i wydarzeń networkingowych dla firm startupowych,
• współudział w procesie zasiedlania Zespołu Inkubatorów oraz Centrum Technologicznego KPT,
• uczestnictwo w przygotowaniu dokumentacji oraz przeprowadzaniu postępowań związanych
  z udzielaniem zamówień publicznych.

Warunki pracy:

• praca w siedzibie Kieleckiego Parku Technologicznego,
• praca w zespole,
• narzędzia pracy: komputer i sprzęt biurowy,
• praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie,
• miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne:

• bezpieczne warunki pracy na stanowisku,
• praca w pokoju wieloosobowym,
• budynek piętrowy, wyposażony w podjazd i windę o szerokości drzwi i powierzchni kabiny umożliwiającej poruszanie się wózkiem inwalidzkim, ciągi komunikacyjne o szerokości umożliwiającej poruszanie się wózkiem inwalidzkim, budynek wyposażony jest w elektryczne krzesełko pochyłe przyschodowe, w budynku na każdym piętrze znajduje się jedna toaleta przystosowana dla wózków inwalidzkich,
• brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym, niedosłyszącym oraz głuchym.

Wymagania konieczne, w tym wykształcenie:

• obywatelstwo polskie,
• spełnienie wymagań określonych w art. 6 ustawy o pracownikach samorządowych zdefiniowanych dla stanowisk urzędniczych,
• wymagane wykształcenie wyższe magisterskie w zakresie ekonomii, zarządzania lub finansów,
• minimum 5-letni staż pracy, w tym minimum 3-letnie doświadczenie w realizacji usług związanych z transferem technologii lub innowacyjnymi usługami na rzecz przedsiębiorstw,
• znajomość ustawy Prawo Zamówień Publicznych oraz aktów wykonawczych,
• znajomość ustawy o samorządzie gminnym, ustawy o pracownikach samorządowych, ustawy o finansach publicznych,
• znajomość Kodeksu Postępowania Administracyjnego,
• znajomość przepisów dotyczących udzielania pomocy publicznej,
• znajomość zagadnień związanych z ochroną danych osobowych,
• znajomość zasad aplikowania o środki publiczne, w tym z Unii Europejskiej oraz zarządzania projektami współfinansowanymi ze środków pomocowych, prawodawstwa w zakresie przedsiębiorstw i przedsiębiorczości,
• umiejętność posługiwania się aplikacjami komputerowymi pakiet MS Office (Microsoft Word, Excel, PowerPoint), poczta elektroniczna
• znajomość obsługi urządzeń biurowych

Wymagania pożądane:

• ogólna wiedza na temat funkcjonowania parków / inkubatorów technologicznych
• znajomość problematyki związanej z zasadami funkcjonowania Kieleckiego Parku Technologicznego
• znajomość rozporządzeń: 
  • Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych „RODO"),
  • Rozporządzenie Komisji (UE) nr 1407/2013 z 18 grudnia 2013 r. w sprawie stosowania art. 107
    i 108 Traktatu o funkcjonowaniu Unii Europejskiej do pomocy de minimis (Dz.Urz. UE L 352/1),
  • Rozporządzenie Ministra Infrastruktury i Rozwoju w sprawie udzielania przez Polską Agencję Rozwoju Przedsiębiorczości pomocy finansowej na rozwój ośrodków innowacyjności w ramach Programu Operacyjnego Rozwój Polski Wschodniej 2007-2013 z dnia 16 grudnia 2014 r.tj. z dnia 29 września 2017 r . (Dz.U. z 2017 r. poz. 1984).
• znajomość procedur i doświadczenie w zakresie pozyskiwania zewnętrznych źródeł finansowania działalności w ramach pozabudżetowych środków finansowych, w tym z programów Unii Europejskiej, programów Komisji Europejskiej na realizację nowych inicjatyw, przedsięwzięć oraz projektów,
• kreatywne i otwarte podejście do nowych wyzwań, operatywność, innowacyjność,
• umiejętność planowania, analitycznego myślenia, dobra organizacja pracy,
• komunikatywność, umiejętność prowadzenia negocjacji,
• umiejętność pracy w zespole,
• obowiązkowość,
• znajomość języków obcych.

    

Wymagane dokumenty i oświadczenia:

• podanie o przyjęcie na stanowisko objęte konkursem (list motywacyjny),
• krótki życiorys z przebiegiem nauki i pracy zawodowej (CV),
• kserokopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie (dyplom lub zaświadczenie o odbytych studiach),
• kserokopie dokumentu potwierdzających wymagany staż pracy (świadectwa pracy, a w przypadku trwającego zatrudnienia – zaświadczenie o zatrudnieniu zawierające okres zatrudnienia),
• podpisane oświadczenie kandydata o wyrażaniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji,
• podpisane oświadczenie kandydata:
  • o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
  • o tym, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

• kwestionariusz osobowy osoby ubiegającej się o zatrudnienie podpisany przez kandydata,
• kserokopie dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność^*,

 ^* Dotyczy kandydatów, którzy zamierzają skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. z 2008 r. Nr 223, poz. 1458 z późn. zm.).

 

Termin i miejsce składania dokumentów:

Dokumenty w wersji papierowej, zawarte w zamkniętej kopercie należy składać w terminie do dnia 26 kwietnia 2021r. (włącznie) bezpośrednio w siedzibie Kieleckiego Parku Technologicznego w Kielcach, ul. Olszewskiego 6, w godzinach od 7:30 do 15:30, lub przesłać pocztą (za datę doręczenia uważa się datę otrzymania dokumentów - decyduje data wpływu), na adres: 

Kielecki Park Technologiczny ul. Olszewskiego 6, 25-663 Kielce z dopiskiem:

 „ Główny specjalista - Dział Inkubacji i Akceleracji, NR REF:3/2021”

 

Bliższe informacje można uzyskać pod nr tel. (prefiks 41) 278-72-00

 
Dodatkowe informacje:

• Do udziału w procesie rekrutacji zostaną zakwalifikowani tylko i wyłącznie kandydaci spełniający wymogi formalne,
• Dokumenty złożone po terminie, bez zastrzeżonej formy papierowej lub niekompletne – podlegają odrzuceniu w procesie rekrutacji, a kandydat nie jest dopuszczony do dalszego postępowania.
• Nie ma możliwości uzupełnienia dokumentów oraz przyjmowania dokumentów poza ogłoszeniem.
• Postępowanie kwalifikacyjne może być jedno lub dwuetapowe. Kandydaci będą informowani o terminie kolejnego etapu naboru telefonicznie lub za pomocą poczty elektronicznej.
• Oferty osób niezakwalifikowanych zostaną komisyjnie zniszczone.
• Informacja o rozstrzygnięciu naboru będzie podana do publicznej wiadomości na stronie Biuletynu Informacji Publicznej Kieleckiego Parku Technologicznego http://bip.technopark.kielce.pl/ w zakładce Rekrutacja oraz na tablicy ogłoszeń w siedzibie Kieleckiego Parku Technologicznego.

 

Dokumenty do pobrania:
Kwestionariusz osobowy
Oświadczenia, w tym zgoda na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji

 

 

Justyna Lichosik
/-/
Dyrektor Kieleckiego Parku Technologicznego

 

 

 

KLAUZULA INFORMACYJNA RODO DLA KANDYDATÓW UBIEGAJCYCH SIĘ O ZATRUDNIENIE

 

Zgodnie z art. 13 ust. 1−2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679
z 27.04.2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych „RODO”) informuje się, że: 

1. Administratorem Pani/a danych osobowych jest Kielecki Park Technologiczny,
   Olszewskiego 6, 25-663 Kielce (dalej: KPT).
2. Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych możliwy jest pod adresem mailowym: iod@technopark.kielce.pl lub listownie pod adresem KPT.
3. Podstawą prawną przetwarzania Pani/a danych osobowych do celów rekrutacji przez KPT jest art. 22¹ 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks Pracy oraz art. 13 i 15 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych.
4. Podanie przez Panią/a danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22¹ Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w rekrutacji w ramach naboru na wolne stanowisko urzędnicze, w tym wolne kierownicze stanowisko urzędnicze.
5. Podanie innych danych w zakresie nieokreślonym przepisami prawa (tj. podanie innych danych niż wymienionych w art. 22¹ Kodeksu pracy), zostanie potraktowane jako zgoda na przetwarzanie tych danych osobowych. Wyrażenie zgody w tym przypadku jest dobrowolne,
   a zgodę tak wyrażoną można odwołać w dowolnym czasie.
6. Pani/a dane osobowe będą przetwarzane w celu właściwego przeprowadzenia procedury związanej z realizacją procesu rekrutacji na wolne stanowisko urzędnicze, w tym wolne kierownicze stanowisko urzędnicze w KPT.
7. Pani/a dane osobowe mogą być przekazane wyłącznie podmiotom, które uprawnione są do ich otrzymania zgodnie z przepisami prawa. Ponadto mogą być one ujawnione podmiotom,
   z którymi KPT zawarł umowę na świadczenie usług (np. hostingowych, IT, doradczych, obsługi prawnej) wykorzystywanych przy ich przetwarzaniu. W przypadku wyłonienia Pani/a w wyniku procesu rekrutującego do zatrudnienia na stanowisko urzędnicze i umieszczenia informacji o wynikach naboru na stronie internetowej KPT oraz na tablicy informacyjnej
   w siedzibie KPT.
8. Przekazane dane będą przetwarzane przez okres niezbędny do przeprowadzenia procesu rekrutacji, a po zakończeniu procesu rekrutacji przez okres 3 miesięcy od ogłoszenia wyników rekrutacji z zastrzeżeniem, iż okres przechowywania danych osobowych może zostać każdorazowo przedłużony o okres przewidziany przez przepisy prawa, a w szczególności wynikający z instrukcji kancelaryjnej, która określa okresy przechowywania dokumentacji.
9. Przysługuje Pani/u prawo dostępu do swoich danych, ich sprostowania, prawo do uzyskania kopii danych, ograniczenia przetwarzania, prawo do ich usunięcia po okresie wynikającym
   z przepisów prawa.
10. Mamy nadzieję, że nie będzie to konieczne, ale jeśli uważa Pani/Pan, że dane przetwarzane są niezgodnie z prawem przysługuje Pani/u prawo wniesienia skargi do Urzędu Ochrony Danych Osobowych (ul. Stawki 2, 00 - 193 Warszawa). Zachęcamy jednak przed podjęciem takiej decyzji do kontaktu z naszym IOD.
11. Podanie przez Pani/a danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22¹ Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Panią/Pana innych danych jest dobrowolne.
12. Pani/a dane nie będą podlegały profilowaniu.

-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------